我市臨教人員根據(jù)2015年6月實名制登記情況，分為實名制在崗臨教人員和非實名制在崗臨教人員。按照市政府要求現(xiàn)已基本完成實名制在崗臨教人員的勞務(wù)派遣合同簽訂工作。根據(jù)市政府會議精神，現(xiàn)就非實名制臨教人員通過勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)聘任臨教崗位有關(guān)事宜通知如下：
一、指導(dǎo)原則
堅持客觀公正、民主公開、陽關(guān)操作總體原則，業(yè)績考核與業(yè)務(wù)考試并重，以崗聘人，分高者優(yōu)先。
二、人員界定
非實名制臨教人員是指2016年6月底財政發(fā)放工資表在冊人員中,尚未簽訂勞務(wù)派遣合同或聘用合同的人員。信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
三、業(yè)績考核與業(yè)務(wù)考試辦法
1、業(yè)績考核。參照《黃驊市教育局關(guān)于對實名制臨教人員進(jìn)行考核的通知》（黃教通[2016]43號）進(jìn)行業(yè)績考核，所在單位在編教師民主測評，現(xiàn)場公布分?jǐn)?shù)。不及格的（60分以下）取消參加勞務(wù)派遣合同的簽訂資格。及格的按照實際分?jǐn)?shù)折算50%，計入總分?？己藭r間各學(xué)校自行安排，考核結(jié)果務(wù)必于2016年8月25日前上報教育局。信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
2、業(yè)務(wù)考試。由教育局委托的勞務(wù)派遣公司組織業(yè)務(wù)考試，業(yè)務(wù)考試科目：小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)和幼兒教育。臨教人員根據(jù)個人情況選報相關(guān)科目。原則上考試不及格的（60分以下）取消參加勞務(wù)派遣合同的簽訂資格。及格的按照實際分?jǐn)?shù)折算50%，計入總分。偏遠(yuǎn)學(xué)校可適當(dāng)放寬分?jǐn)?shù)要求。參考人員必須嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律，凡有違犯考場紀(jì)律的行為的即取消參加勞務(wù)派遣合同的簽訂資格?？荚嚂r間擬定于2016年8月底。
四、勞務(wù)派遣合同的簽訂
非實名制臨教人員原則上仍由勞務(wù)派遣公司分派到原崗位工作。各學(xué)校要根據(jù)崗位空缺情況，及時向教育局提出崗位需求。教育局會同勞務(wù)派遣公司按照高分優(yōu)先的原則，第次選聘。因原崗位滿崗落聘的，應(yīng)服從調(diào)劑到其他學(xué)校，不服從調(diào)劑的，即視為放棄參加勞務(wù)派遣合同的簽訂資格。崗位落實人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，工資待遇等與之前實名制臨教人員相同。
五、其他問題
1、所有臨教人員在勞務(wù)派遣聘期內(nèi)應(yīng)取得相應(yīng)的學(xué)歷資格和教師資格，否則下一個聘期將不能續(xù)聘。
2、今后凡再新增臨教人員一律參照當(dāng)年度在編教師招錄考試成績，由勞務(wù)派遣公司擇優(yōu)選派，并按照到崗時間簽訂勞務(wù)派遣合同。
3、臨教人員中因產(chǎn)假原因休假的，原則上一休一年，停發(fā)工資，保留身份，返崗后仍在原崗位工作，原崗位滿崗的，應(yīng)服從調(diào)劑到其他學(xué)校，不服從調(diào)劑的，按照辭職對待。
4、實名制臨教人員中因產(chǎn)假等原因休假的，務(wù)必于2016年8月份前按照學(xué)校要求時間返崗工作，否則不再保留實名制臨教人員身份。
原標(biāo)題：黃驊市教育局關(guān)于非實名制臨教人員通過勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)聘任臨教崗位有關(guān)事宜的通知
黃驊市教育局
2016年7月19日
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